信件编号	749	类型	领导信箱	提交日期	2015-06-25
标题	关于公益性岗位待遇能否提升给领导的信
内容	工作人员你好，我是毕业之后在宁晋的公益性岗位工作，目前国家已经下发文件，公务员和事业单位确定将涨工资，而公益性岗位已经很长时间没有工资变动了，宁晋在今年也成省直管了，很多乡镇的公益岗甚至没有补贴，与有编制的工作人员工作性质基本上相同，而待遇差距巨大。按照目前的消费水平来说，基本上难以自己维持生活，但是工作是最基层，工作量也是很大的。所以希望县领导跟就业局可以关注一下大学生公益性岗位，待遇能提高一些。（一名基层公益性岗位工作者给领导的信）。
回复人	宁晋县人社局	回复日期	2015-07-09
答复内容	您好，与一般性就业岗位不同，公益性岗位属于对就业困难高校毕业生进行托底安置的临时性就业援助措施，公益性岗位人员的待遇由用人单位负责支付，人社局根据政策规定给予社会保险补贴（单位应缴部分）和一定数额的岗位补贴。岗位补贴标准我县执行的是每人每月1000元，此标准较临近县属于中上水平。       目前我局也在向上级部门积极争取政策、资金，以提高公益性岗位人员岗位补贴标准。同时也积极协调用人单位努力提高公益性岗位人员待遇水平。